工作内容
- 为使用者提供从起床协助（洗脸、刷牙、换衣服）开始，到用餐协助、入浴协助、睡前就寝协助（换衣服、准备睡觉）等服务。 ＊接送使用者（公司用车：自动挡面包车、普通轿车、轻型车） ＊提供支持，让使用者舒适地度过一天，例如一边看电视一边喝茶，一边吃点心一边聊天，或者叠衣服。 ＊通过积极参与娱乐活动等日间细致的支援，可以一起分享使用者在协助下改善、不再需要协助的过程，并为此感到高兴。 【变更范围：无变更】
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
非正式员工也可使用。 培训制度内容：让员工感到困惑的疑问——"客观来看，自己的技能处于什么水平？" 由于护理职种的特殊性，一直无法用统一标准衡量员工的技能，为此我们开展了"Creator Support Project＝くりさぽ研修"，以共同的尺度评估员工技能。
在我们的Sun Care Group，您可以通过Sun Care独有的培训系统边学习边积累职业经验，成长为理想中的自己！ Sun Care独有的新培训·检定制度既能加深您工作的成就感和技能自信，也支持您的技能提升。 当然，技能提升的同时薪资也会相应提高。 Sun Care Group以提升商务礼仪和服务意识为目的，设立了用于获取护理知识与技术的独自培训制度"くりさぽ研修"，以及进一步评价护理实践能力的"Sun Care检定"，通过认定与技能相应的"段位"来证明自身能力。向理想中的自己进化！Sun Care支持您的成长。 Sun Care Group为使您能安心长期工作，设立了退职金制度。这是一套根据学历、职位、工龄细致对应的退职金系统，提供其他地方无可比拟的安心感、成就感，以及对您未来的支持。
应聘·选拔
必要经验、知识、技能等 必须： ・在护理机构的支援经验 ・接送 ・居家护理等
许可证/资格：护理工作者许可证 必须 普通驾驶证 必须（自动挡可接受）
关于公司
于2015年（平成27年）开设。这是一家综合型护理设施，包含单元型特别养护老人之家、单元型短期入住、日间服务、认知症日间服务以及小规模多功能护理。
许多外国人在此活跃，包括技能实习生和日本人的配偶。此外，由于老年人和残障人士在护理辅助岗位工作，使护理人员能够专注于护理业务的环境得以实现。
其他信息（来自招聘票）
□这是一个集小规模多功能、日间照料、认知症日间照料、单元型短期入住、单元型特别养护老人院于一体的综合性护理设施。 □包括许多外国籍员工在内，智力障碍者、精神障碍者、身体障碍者也在这里积极工作，并具备了能够发挥各自能力的良好环境。
- 欢迎申请前参观。请随时联系我们。
- 对于孩子学校活动等休假会予以考虑。＃母亲
- 申请时请从Hello Work窗口领取“介绍信”。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于ハローワークインターネットサービス的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/06/18）
