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工作内容
这是支持通过“特定技能”制度在日本工作的外国人才以及接收外国人才的企业双方的工作。 ・与外国人才定期面谈、提供咨询 ・拜访接收企业、与负责人开会 ・联络、协调外国人才与接收企业 ・支持入境、入职、搬家等 ・陪同前往市役所、银行、医院等 ・创建支援记录、面谈记录、各种文件 ・支持外国人才的生活、就业、各种手续 ・为新接收提供准备、应对 ・与外国人才支援相关的业务等 ※变更范围：公司规定的业务
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
应聘·选拔
普通汽车驾驶执照必需 (AT限定不允许)
关于公司
Opusis 支持每个人的“工作”。是特定技能的注册支持机构。我方将代表企业，为合适的外国人才进行匹配，并提供工作和生活方面的支持。
我们的工作是支持在日本工作的外国人才以及接纳这些外国人才的企业。
目前，我们以2名事务人员和2名销售人员组成的小型团队进行运营。
这是一个每个人都有很大的自主权，并且可以自主思考推进工作的环境。
在本公司，我们重视的不仅是年龄和工龄，还将对工作的投入和成果反映在收入上。
除了基本工资外，我们每月还会根据负责的业绩等发放奖金。
“想做一份支持他人的工作”
“只做文书工作觉得不够充实”
“想做主动出击的工作”
“想让收入随着努力程度而提高”
我们期待着这样的人前来应聘。
其他信息（来自招聘票）
比起经验和外语能力，更看重人品和行动力。
我们欢迎那些不只是“按指示行事”，而是在接到咨询时能思考“如何解决”并主动行动的人。
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/09/18）
