工作内容
想成为连接应聘者和公司的桥梁吗?
→ 掌握公司的招聘课题,并提出最佳招聘方案的业务!
→ 掌握应聘者的经验和意愿,并进行最佳企业匹配的业务!
→ 协调公司和应聘者双方,直至招聘成功的业务!
→ 支援招聘决定后的入职实现和防止早期离职的业务!
变更范围:公司规定的范围
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
研修制度的非正式员工也可利用 研修制度内容分层研修、职种研修皆有。 也会邀请NSG集团联合研修或大学讲师进行研修。
有通过资格取得支援制度提供的补助金、以及合格时的奖金等。(介护福祉士、介护支援专家、初任者研修等)
应聘·选拔
需要普通驾驶执照 (仅自动挡可接受)
关于公司
以“最重视人才”的基本理念为指导,作为扎根社区的介护服务提供商,我们提供多方位的介护服务,以确保需要介护的人们能在熟悉的环境中过上充实的生活。
其他信息(来自招聘票)
事前邮送
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容,如果脱离上下文翻译可能会造成误解,因此在确认准确译文之前,可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料(Hello Work可能需要介绍信)
- 以特定技能签证应聘时:企业方需要做好接收准备(支援体制、备案等)。应聘或咨询时,请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人:关于外国人才招聘及特定技能接收准备,请参阅此处 → 面向企业的页面(日语)
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部(Hello Work)进行。GloJob 不判定是否可就业。(最后确认: 2026/11/01)













