グロジョブ

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Layanan Internet Hello Work株式会社 フォレストブック

職業指導員(就労継続支援B型)★就業時間/日数相談可能

No. lowongan 27030-30825061

時給 1,500円〜1,600円Tanpa bonus
Lokasi kerja
大阪府大阪市
Jam kerja
9:30〜15:30
Libur per tahun
Jenis pekerjaan
Paruh waktu

Apa pekerjaannya?

就労継続支援B型事業所での職業指導員の募集です。ご自身のライ フスタイルに合わせた働き方が可能。選考は面接のみです。ご利用 者様が毎日通いたくなる第二の家を一緒に創っていきましょう♪ 【仕事内容】 ・ご利用者様が従事する業務の指導 ・アクセサリーの作成補助 ・洋裁(ミシン)の補助 ・PC利用の補助 ・その他 ご利用者の作業補助 [変更範囲

Lihat detail lainnya

Ketuk untuk membuka
Deskripsi pekerjaan / Persyaratan & pengalamanDeskripsi pekerjaan · Pengalaman dibutuhkan · Persyaratan & pengalaman
Deskripsi pekerjaan
就労継続支援B型事業所での職業指導員の募集です。ご自身のライ フスタイルに合わせた働き方が可能。選考は面接のみです。ご利用 者様が毎日通いたくなる第二の家を一緒に創っていきましょう♪ 【仕事内容】 ・ご利用者様が従事する業務の指導 ・アクセサリーの作成補助 ・洋裁(ミシン)の補助 ・PC利用の補助 ・その他 ご利用者の作業補助 [変更範囲:変更なし]
Gaji & tunjanganGaji pokok · Tunjangan transportasi · Bonus
Upah
時給 1,500円〜1,600円
Gaji pokok
Gaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,500–¥1,600
Tunjangan transportasi
Diganti sesuai biaya (tanpa batas)
Bonus
Tidak ada
Pola kerjaJam kerja · Libur per tahun · Lembur
Lokasi kerja
〒552-0007 大阪府大阪市港区弁天1-6-17 シャルマンコーポ弁天町101号 「プログレス32就労継続支援B型」
Jam kerja
Jam 1: 9:30–15:30 / Catatan: ・勤務時間は5時間以上で応相談
Hari libur
Min, Hari libur nasional, Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: 年末年始(12/31~1/3) / 5 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Lembur
Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Pekerjaan & kontrakMasa kerja · Peluang jadi karyawan tetap · Asuransi
Jenis pekerjaan
Paruh waktu
Masa kerja
Kontrak (4 bulan ke atas) / 6 bulan / Bisa diperpanjang (pada dasarnya diperpanjang)
Peluang jadi karyawan tetap
Ada
Asuransi
Asuransi kecelakaan kerja
Asrama / rumah dinas
Tidak ada
Lamaran & seleksi / Tentang perusahaanMetode seleksi · Bidang usaha · Keunggulan perusahaan
Metode seleksi
Wawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasil
setelah wawancara / wawancara: dalam 5 hari
Bidang usaha
介護・障がいサービス事業の運営 介護保険法に基づく通所介護、介護予防通所介護を業とするデイサ ービス施設。就労継続支援B型の運営
Keunggulan perusahaan
元プロ野球選手の施設長が、その経験と知識より、日常生活の「う ごき」を大切にした運営をします。又、障がいの方へは仕事の支援 をしています。
Info lain (dari lowongan)
○未経験者、ブランクのある方歓迎いたします。 ○まずはパートから、将来的に正社員希望の方も相談可能です。 ○希望の休日は相談に応じます。 ○300円で食事可能です。 ○服装、髪型、髪色、ネイル、ピアス自由です。 ○資格取得費用補助あります。 ○外国人の方の採用に積極的な企業です。 ○応募書類の作成はPC・手書きどちらでも可能です。 ※年次有給休暇・加入保険は法定どおり ※雇用契約の更新上限:上限なし
Lowongan asli Hello WorkLayanan Internet Hello Work

Bisakah saya melamar pekerjaan ini?

Status Visa

Lowongan Hello Work ini tidak mencantumkan status visa yang berlaku.

Cek apakah visa Anda cocok — 1 menit
Bahasa Jepang
Tidak dicantumkan
Pengalaman
Tidak dicantumkan
Staf Asing
Tidak dicantumkan
Bisa jadi karyawan tetapTransport ditanggung
Batas lamaran2026/12/31
Tanggal posting2026/10/08
No. lowongan27030-30825061
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan Perawatan. Bisa mulai tanpa pengalaman.

Deskripsi pekerjaan

就労継続支援B型事業所での職業指導員の募集です。ご自身のライ フスタイルに合わせた働き方が可能。選考は面接のみです。ご利用 者様が毎日通いたくなる第二の家を一緒に創っていきましょう♪

【仕事内容】・ご利用者様が従事する業務の指導 ・アクセサリーの作成補助 ・洋裁(ミシン)の補助 ・PC利用の補助 ・その他 ご利用者の作業補助 [変更範囲:変更なし]

Gaji & tunjangan

Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,500–¥1,600
BonusTidak ada
Kenaikan gajiTidak ada
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiDiganti sesuai biaya (tanpa batas)
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 15

Pola kerja

Jam kerjaJam 1: 9:30–15:30 / Catatan: ・勤務時間は5時間以上で応相談
Waktu istirahat0 menit
LemburTanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburMin, Hari libur nasional, Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: 年末年始(12/31~1/3) / 5 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Hari kerja/minggu3–4 hari/minggu / jumlah hari bisa dirundingkan

Pekerjaan & kontrak

Jenis pekerjaanParuh waktu
Masa kerjaKontrak (4 bulan ke atas) / 6 bulan / Bisa diperpanjang (pada dasarnya diperpanjang)
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi sama dengan karyawan tetap)
Peluang jadi karyawan tetapAda

Tunjangan & kesejahteraan

AsuransiAsuransi kecelakaan kerja
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilTidak boleh

Lamaran & seleksi

Jumlah lowongan2 orang (penambahan staf)
Metode seleksiWawancara (rencana 1 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 5 hari

Tentang perusahaan

株式会社 フォレストブック
Bidang usaha

介護・障がいサービス事業の運営 介護保険法に基づく通所介護、介護予防通所介護を業とするデイサ ービス施設。就労継続支援B型の運営

Keunggulan perusahaan

元プロ野球選手の施設長が、その経験と知識より、日常生活の「う ごき」を大切にした運営をします。又、障がいの方へは仕事の支援 をしています。

Jumlah karyawanparuh waktu: 2
Modal¥5,000,000
Tahun berdiri2012

Info lain (dari lowongan)

  • 未経験者、ブランクのある方歓迎いたします。
  • まずはパートから、将来的に正社員希望の方も相談可能です。
  • 希望の休日は相談に応じます。
  • 300円で食事可能です。
  • 服装、髪型、髪色、ネイル、ピアス自由です。
  • 資格取得費用補助あります。
  • 外国人の方の採用に積極的な企業です。
  • 応募書類の作成はPC・手書きどちらでも可能です。
  • 年次有給休暇・加入保険は法定どおり
  • 雇用契約の更新上限:上限なし

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Periksa sebelum melamar

  • Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
  • Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
  • Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
  • Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima

GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.

Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)

Cara melamar lowongan Hello Work

Cara melamar agak rumit — cek langkahnya di sini.

Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.

Nomor lowongan ini
27030-30825061

Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.

Ada tiga cara melamar

  1. Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)

    Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.

  2. Rujukan online

    Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.

  3. Ambil surat pengantar di loket

    Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).

※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.

Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)

Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.

Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/10/22)

Lowongan asli Hello Work

Lanjutkan mencari pekerjaan

Pekerjaan terkait berdasarkan wilayah, industri, dan detail lowongan ini. Ini bukan konfirmasi kecocokan dengan preferensi, kelayakan melamar, atau keputusan perekrutan perusahaan.

Daftar untuk menyimpan pekerjaan dan melihatnya kembali di Halaman Saya. Anda juga dapat terus mencari tanpa mendaftar.

Lowongan lain di Perawatan

Lowongan di Osaka

Lowongan dengan Tanpa pengalaman OK

Lowongan baru di Osaka