ဆုကြေးရှိ အိမ်မှအလုပ်ရ အငြိမ်းစားကြေးရှိ လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားရ အသွားအလာစရိတ်ပေး
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2026/08/31
လက်ခံသည့်ရက် 2026/06/04
အလုပ်နံပါတ် 14010-27895461
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက် ဤသည် IT・နည်းပညာ အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိဘဲ စတင်နိုင်သည်။ စနေ၊ တနင်္ဂနွေ ပိတ်ပြီး တစ်နှစ်လျှင် ပိတ်ရက် 122 ရက်ရှိသည်။ ကားဖြင့် အလုပ်သွားနိုင်သည်။
【安心の研修でITデビュー】未経験からでも始められるサポート業務からスタート。 経験を積みながらサーバーやネットワーク構築スキルを習得し、 着実にキャリアアップが可能。 将来はサイバーセキュリティ分野で活躍できる エンジニアへの道も開けています。
【プロジェクト例】・半導体メーカーにて社内システム/サーバーの構築運用 ・生命保険関連会社にてクラウド基盤の運用保守 ・病院内のネットワーク、インフラサポート対応 変更の範囲:会社が定める業務
အခြေခံလစာအခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥215,000–¥280,000 ဆုကြေးရှိ (တစ်နှစ် 2 ကြိမ်) လစာတိုးမြှင့်ခြင်းရှိ (တစ်လ ¥0–¥35,000) ပုံသေအချိန်ပိုကြေးမရှိ
အသွားအလာစရိတ်တစ်လ ¥50,000 အထိ လစာထုတ်ရက်လစာထုတ်ရက် 10 ရက်နေ့ အလုပ်ချိန်အချိန် 1: 9:00–18:00 အချိန်ပိုအလုပ်ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 20 နာရီ) / အထူးအချက်ရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) / မှတ်ချက်: 臨時的な受注の増大や集中によって納期がひっ迫した時 年6回を限度に1日12時間、1ヶ月60時間、1年600時間 အလုပ်ပိတ်ရက်စနေ, တနင်္ဂနွေ, အစိုးရရုံးပိတ်ရက်, အခြား / အခြား: ・夏季、年末年始休暇有り / ၆ လပြီးနောက် လစာရခွင့် 10 ရက် အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစားအမြဲတမ်းဝန်ထမ်း အလုပ်ခန့်ကာလသတ်မှတ်ကာလမရှိ အစမ်းခန့်ကာလあり(期間 3ヶ月間・試用期間中の労働条件は異なる) ပါဝင်အာမခံလူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) အငြိမ်းစားကြေးရှိ (လုပ်သက် 5 နှစ်အထက်) အိပ်ဆောင်/ကုမ္ပဏီအိမ်မရှိ IT လုပ်ငန်းတွင် ၃၅ နှစ်ကျော် သမိုင်းကြောင်းရှိသော ကြီးမားသောကုမ္ပဏီဖြစ်သည်။ ထို့အပြင် ရလဒ်အပေါ်မူတည်၍ လစာတိုးနှင့် ရာထူးတိုးတက်မှုဖြင့် တစ်ဦးချင်းကို စစ်မှန်စွာ တန်ဖိုးထားသည်။
■ ကျန်းမာရေးနှင့် လူမှုဖူလုံရေးကောင်းကျိုးများ ・テレワーク ပူးတွဲကိစ္စများ ရှိသည် ・အိမ်ငှားကြေးချက်ကြေး ・မိသားစုချက်ကြေး ・ပညာသင်ဆု ပြန်ဆပ်ကူညီစနစ် (အသက်ကန့်သတ်ချက်ရှိ) ・သွားလာရေးကုန်ကျစရိတ် ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・အရည်အချင်းရယူ ပြောင်းလဲနိုင်မှုနှင့် ချက်ကြေး ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့်အသွားအလာခွင့်ပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း ပညာအရည်အချင်းသက်မွေးကျောင်း နှင့်အထက် (လိုအပ်) / မှတ်ချက်: 短大・専門卒以上 အသက်35 နှစ်အောက် / အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖွံ့ဖြိုး / အကြောင်းရင်း: 35歳以下募集(職務経験不問) ရွေးချယ်မှုနည်းလမ်းအင်တာဗျူး (2 ကြိမ်ခန့်), စာရွက်စာတမ်းစိစစ်, အခြား ရလဒ်အကြောင်းကြားချက်စာရွက်စိစစ်ပြီးနောက် / အင်တာဗျူးပြီးနောက် / စာရွက်: လက်ခံပြီး 3 ရက်အတွင်း / အင်တာဗျူး: 7 ရက်အတွင်း ◆ ဝဘ်ဆိုဒ်နှင့် အပ်ပလီကေးရှင်းများ ဖန်တီးခြင်း၊ စနစ် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး ◆ ဆာဗာနှင့် ကွန်ရက်များ အပါအဝင် IT အခြေခံအဆောက်အအုံ တည်ဆောက်ခြင်း၊ ပံ့ပိုးမှု၊ လုံခြုံရေး ဆောင်ရွက်မှုများ ◆ မော်တော်ကားများနှင့် မက်ရှင်းများ ဒီဇိုင်းရေးဆွဲခြင်း၊ CAD စစ်ဆင်ရေး ကုမ္ပဏီ
တည်ထောင်ကတည်းက
တန်ဖိုးထားသော
လူ့အားသည်
အဓိကဖြစ်သည်။
အထူးသဖြင့်
ဖောက်သည်ဝန်ဆောင်မှု၏
မူလအစဖြစ်သော
ပတ်ဝန်းကျင်ပြင်ဆင်မှုကို
ဦးစားပေးသည်။
စီမံကိုင်တွယ်ရေးဒဿနမှာ
၁
ကြီးထွားမှု
၂
ပြုံးခြင်းနှင့်
ဆက်သွယ်ရေး
၃
ယုံကြည်မှု
ဆိုသော
၃
ချက်ဖြစ်သည်။
လူ့အားတွင်
ယုံကြည်မှုကို
ရရှိခဲ့သည်။
ကျွန်ုပ်တို့ကုမ္ပဏီသည်
နည်းပညာကိုင်တွယ်သော
"လူ့အင်အား"ကို
အဓိကထားပါသည်။
တည်ထောင်ချိန်မှစ၍
ကျွန်ုပ်တို့သည်
ထုတ်လုပ်ရေးလုပ်ငန်းဆောင်ရွက်သော
ဖောက်သည်များကို
အဓိကဝန်ဆောင်မှုပေးခဲ့သည်။
ထိုအတွေ့အကြုံမှတဆင့်
နှုတ်ဆက်ခြင်းနှင့်
ယဉ်ကျေးသိမ်မွေ့မှုကဲ့သို့သော
"လူ့ကျွမ်းကျင်မှု"ကို
တန်ဖိုးထားသည့်
ယဉ်ကျေးမှုကို
ဖွင့်ဖော်နိုင်ခဲ့သည်။
ဥပမာ၊
ဖောက်သည်၏နေရာတွင်ပင်
သန့်ရှင်းရေးနှင့်
စီစဉ်ထားခြင်းကို
ဂြိုဟ်ချမ်းချမ်းဆောင်ရွက်ပြီး
ဖောက်သည်ကပင်
စစ်ဆေးစေသည်အထိ
၎င်းတို့ကို
ဘယ်တော့မှ
လျှော့ချမလုပ်ပါ။
လူ့ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးဖွံ့ဖြိုးရေးအတွက်
ကုမ္ပဏီတစ်ရပ်လုံးပါဝင်သည့်
ကြိုးပမ်းမှုသည်
ယခုအခါ
ကျွန်ုပ်တို့၏
အကြီးမားဆုံးသောအားသာချက်တစ်ခုဖြစ်လာပြီ။
နည်းပညာကျွမ်းကျင်မှုထက်
လူ့စွမ်းရည်ကို
တန်ဖိုးထားသော
ကော်ပိုရိတ်ယဉ်ကျေးမှုသည်
အင်ဂျင်နီယာနယ်ပယ်တွင်
ရှားပါးကောင်းပါမည်။
နည်းပညာကျွမ်းကျင်မှုသာမက
လူ့အင်အားပါ
ပေါင်းစပ်ဆောင်ကိုင်သော
အင်ဂျင်နီယာနှင့်
စီးပွားရေးသမားများဖြစ်ရန်
တစ်ဦးနှင့်တစ်ဦး
တိုးတက်ရန်
အတူတကွ
ကြိုးပမ်းကြပါစို့။
ဝန်ထမ်းအရေအတွက်အချိန်ပိုင်း: 1 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) * စွမ်းရည်စစ်ဆေးမှု။ * အွန်လိုင်းမှ ကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားသူများအတွက် မိတ်ဆက်စာ မလိုပါ။ လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် ハローワークインターネットサービス တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။(နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/06/06)