အလုပ်အကြောင်းအရာ
＼ ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု ဆောင်ရွက်ရာ၌ အသုံးပြုသူများနှင့် အနီးဆုံး ရှိမည်သောသူ ／ အစားအစာ・ရေချိုး・ Recreation အစရှိသော နေ့စဉ် ဆက်ဆံမှုများမှတဆင့် အသုံးပြုသူများ၏ 「ထိုသူ၏ ကိုယ်ပိုင်ဘဝ」ကို ထောက်ပံ့ကူညီသော ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု ဝန်ထမ်း ရှာဖွေနေသည်။ ・ အသုံးပြုသူများ၏ ဘဝ ထောက်ပံ့ကူညီမှု、ကိုယ်ခန္ဓာ ကျန်းမာရေး ကူညီမှု（အစားအစာ、ဆုံးသောနေရာ၊ ရေချိုး ကူညီမှု အစရှိသည်） ・ Recreation နှင့် ရာသီပွဲလမ်းသဘင်များ စီစဉ်ခြင်း、ဆောင်ရွက်ခြင်း ・ မှတ်တမ်းတင် တာဝန်（PC・Tablet ထည့်သွင်းမှု） ・ ပို့ဆောင်ရေး လိုက်ပါခြင်း、တက်ချစ စီစဉ်မှု ကူညီမှု、သို့မဟုတ် ပို့ဆောင်ရေး တာဝန် ပြောင်းလဲနိုင်သောနယ်ပယ်: ပြောင်းလဲမှုမရှိ
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
စောင့်ရှောက်ရေးလုပ်ငန်း [နေ့ဆောင် ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး၊ အိမ်သို့ လာရောက်ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး၊ အိမ်တွင်းနေ ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး အကူအညီ၊ အသေးစား ဘက်စုံ အိမ်တွင်းနေ ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး၊ သက်ကြီးရွယ်အို ဦးနှောက်ဆုံး ပူးပေါင်းနေထိုင်မှု ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး စသည်] စောင့်ရှောက်ရေး ပညာရေးလုပ်ငန်း [စောင့်ရှောက်ရေး လူ့စွမ်းအားရင်းမြစ် လေ့ကျင့်ရေး၊ မျိုးစုံသော လေ့ကျင့်ရေး အစီအစဉ် စီမံခန့်ခွဲမှု၊ နိုင်ငံခြားသား စောင့်ရှောက်ရေး လူ့စွမ်းအားရင်းမြစ်・ပညာရေးဝန်ဆောင်မှု]
ပညာရေးကို အခြေခံ၍ ကျယ်ပြန့်သော လုပ်ငန်းများ တိုးချဲ့ဆောင်ရွက်နေသော ヒューマングループ ၏ စောင့်ရှောက်ရေး ဌာနအနေဖြင့် ၁၉၉၉ ခုနှစ်မှ စောင့်ရှောက်ရေးလုပ်ငန်း စတင်ခဲ့သည်။ ကွဲပြားနေသော လူမှုအဖွဲ့အစည်း လိုအပ်ချက်များကို လိုက်လျောညီထွေစွာ ဖြေရှင်းရင်း မျိုးစုံသော ဝန်ဆောင်မှုများ ပေးနေပါသည်။
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/11/02）
