စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
အလုပ်အကြောင်းအရာ
英語で保育するので、保育のスキル、英語のスキルどちらとも活か すことができます。 英語力は日常会話（外国人の先生と意思疎通ができる）レベルを基 準としています。 ・日誌等の作成（ＩＣＴ導入済） ・英語での保育補助 ・イベントの補助 ・スクールバスの添乗 等 応募前の見学も受け付けていますので、お気軽にお問い合わせくだ さい。 「変更範囲：会社の定める業務」
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
研修制度の正社員以外の利用可 研修制度の内容キャリアアップ
慶弔見舞金 育児休業 産前産後休業 介護休業 子連れ出社可能（保育部門のみ） 病児保育の利用 インフルエンザのワクチン補助 皆勤賞 住宅手当（適用条件有） 交通費 食事補助（保育部門のみ） 誕生日手当あり シングルマザー手当あり（各種条件あり） 等
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 幼稚園・保育園での実務経験
လိုင်စင်/အရည်အချင်း အမည် — သူငယ်ချင်း/ကလေးထိန်းဆရာ (保育士) — မဖြစ်မနေ လိုအပ်သည်
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
- 小規模保育園、企業主導型保育園、認可保育園
- 英語の保育園
- 訪問看護＊児童発達支援施設（放課後等デイサービス）
「子育てのあらゆる課題を突破する」をコンセプトに保育園・訪問 看護・児童発達支援事業を運営しています。イキイキと働き充実し た毎日を過ごせる職場作りをしています。
当園の職場の雰囲気は、２０代から５０代までの幅広い世代が集ま り、外国籍スタッフやバイリンガル保育士が活躍する、多様性あふ れる温かい現場です。環境や背景が違っても、相手を思いやり尊重 し合う姿勢を大切に、チーム力で日々の業務を支えています。 子どもたちが楽しむためには「まず自分たちも！」と、常に楽しい アイデアを探し、笑いの絶えない雰囲気で保育を実践。子育て世代 が中心のため、保護者の気持ちに寄り添い、「自分ごと」として一 緒に子育てを楽しむ一体感があります。どんな時も「ありがとう」 の感謝の心を忘れず、互いに高め合うポジティブな職場です。 また、独自の英語カリキュラムを用いたイングリッシュイマージョ ン保育を行い、外国籍スタッフとともに英語でのやり取りが日常に なる環境で保育をしています。一方で、日本の季節の行事や伝統も 大切にし、子どもたちが自分の文化も大事にできるようにしていま す。土日祝休み（行事を除く）で、働く側も生活リズムを整えなが ら、国際的な保育と日本の行事を両立させた現場で専門性を高めて いけることが、当園で働く大きな魅力です。
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
- 賃金欄の下限額は初任給額です。この額に経験年数分を加算して 基本給を算定します。
- 選考結果通知等に弊社公式ＬＩＮＥを利用する場合があります
- マイカー通勤可能ですが駐車場は自身での契約が必要です
- 弊社運営の企業主導型保育園あり 空き状況により利用可能（従業員割引あり）
- 入社後アンケートや定期的な面談実施により社員が働きやすい 環境づくりを行っています。
- お誕生日手当３，０００円、慶弔見舞金のほか、お子さんの入学 祝金や皆勤賞など福利厚生の充実に取り組んでいます！ 令和８年度は社員の「あったらいいな」の声から 福利厚生パッケージサービス導入！映画やレジャー、 リラクゼーション割引などを利用することができます
- 企業型確定拠出年金（企業型ＤＣ）制度あり 「子育て応援求人」（詳細はハローワーク職業相談窓口でご確認下 さい） ・子どもが病気の時に休みが取れるよう配慮しています ・学校・保育園行事の時に休みが取れるよう配慮しています 「オンライン自主応募以外はハローワーク窓口を通して応募してく ださい」
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/07/02）
