Walang nakalistang record ng pagtanggap ng dayuhang manggagawa
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May bonusMay retirement payMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Trabaho ito sa Konstruksiyon. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. May 105 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.
Deskripsyon ng trabaho
Pagtatayo at pagtatanggal ng scaffolding sa construction site ・Tinatanggap kahit walang karanasan. ※Nangangailangan ng lakas dahil may paghawak ng mabibigat na bagay. ※Maaaring kumonsulta ang mga may pag-aalala sa unang trabaho sa labas. Saklaw ng pagbabago: Walang pagbabago
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥259,200–¥324,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥10,000/buwan
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-10
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoOras 1: 7:00–17:00 / Tala: ７時に会社へ集合し準備をしてから現場へ向かい、８時半くらいか ら作業開始になります。
Oras ng pahinga120 minuto
OvertimeMayroon (avg. 5 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offLin, Pista opisyal, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: 第二、四土曜日休み 年末年始、お盆、ＧＷ / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon105 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (3 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)
EdadWala pang 35 taong gulang / career development / Dahilan: 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者に限定募集
Bilang ng kukunin3 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultaAgad na desisyon
Tungkol sa kumpanya
マルイチ仮設
Larangan ng negosyo
Pagbuo at pag-aalis ng mga pansamantalang scaffolding
Mga katangian ng kumpanya
Ito ay isang company na parang pamilya. Dahil kakaunti ang mga empleyado, kaya naming bigyan ng tamang pagkilala ang bawat pagsisikap.
Mensahe mula sa employer
Malugod naming tinatanggap ang mga walang karanasan. Susuportahan namin ang pagkuha ng mga kwalipikasyon. Hinihintay namin ang mga nais magtrabaho at magtagumpay sa pamamagitan ng pagkuha ng isang espesyalidad! Kaunti lang ang overtime, kaya maaari mong mapangalagaan ang iyong oras para sa pribadong gawain!
Bilang ng empleyadopart-time: 0
Taong itinatag2006
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
＊Pansamantalang trabaho (parehong kondisyon sa panahon ng trial period)
＊Sinusuportahan ang pagkuha ng mga kwalipikasyon na may kinalaman sa scaffolding.
＊Kahit dayuhan, maaari kang mag-apply kung nakakapagsalita at nakakabasa ng simpleng Japanese.
＊Posible rin ang pagbisita sa lugar ng trabaho at isang araw na karanasan (suweldo bawat araw na ¥12,000). Mangyaring makipag-ugnayan muna.
＊Miyembro ng Construction National Health Insurance (kalahati ng premium ay sasagutin ng kumpanya)
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
20040-09757161
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/10/27）
