Deskripsyon ng trabaho
Ito ay gawain sa pag-assemble ng mga bahagi ng power input ng motor. 〇 May air conditioning at heating, halos nakaupo ang trabaho. 〇 Mayroong 20 katao sa buong pabrika, at 2 tao ang gagawa sa inyong responsibilidad. 〇 May iba't ibang edad, kasarian, at nasyonalidad, at ito ay isang homey na kapaligiran. Pag-assemble ng mga materyales na inihanda para sa bawat produkto, ayon sa mga hakbang. Pangunahin itong gawain sa koneksyon, at ang mga kasangkapan na gagamitin ay soldering iron, nipper, screwdriver, stripper, at crimping tool. Ang gawain ng pag-crimp ay nangangailangan ng kaunting lakas sa paghawak gamit ang dalawang kamay. Ang mga baguhan ay hindi kailangang mag-alala dahil ang mga senior ay magbibigay ng detalyadong suporta isa-isa. Ang mga mahilig sa paggawa ng mga bagay-bagay tulad ng accessories, o ang mga nag-iisip na mahusay ang kanilang mga kamay, o ang mga mahusay sa tahimik at tuluy-tuloy na gawain ay magiging matagumpay. * Saklaw ng pagbabago ng trabaho: Pangkalahatang gawain sa pagmamanupaktura, gawain sa pamamahala ng produksyon
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Ang bentong ay maaaring piliin mula sa 6 na uri ng araw-araw na espesyal + 8 uri ng regular sa halagang 350 yen na babayaran ng empleyado.
Aplikasyon at pagpili
Malugod ang mga dayuhang nasyonal (ayon sa nakasaad), Japanese Language Proficiency Test N2
Tungkol sa kumpanya
Pagbuo at paggawa ng mga motor. Tumutugon sa maliliit na batch simula sa isang unit, tulad ng pagbuo ng mga bagong produkto at mga kapalit para sa mga discontinued na item. Nagsasagawa kami ng development at disenyo mula sa simula at nagmumungkahi ng mga prototype. Tumutugon din kami sa mga espesyal na gamit tulad ng Antarctic research at mga nuclear facility.
Itinatag noong 1963. Batay sa mahigit 60 taong karanasan, tinutugunan namin ang mga kahilingan ng aming mga kliyente sa pamamagitan ng full custom-made. Hindi lamang mga motor, kundi pati na rin ang pagbuo ng mga kumbinasyon ng reducers at actuators.
Bagaman ito ay isang maliit na pabrika, direktang tinatanggap namin ang pagbuo ng motor para sa mga nangungunang tagagawa sa iba't ibang industriya. Bukod pa rito, kami ay nakikibahagi sa pagbuo ng mga espesyal na motor na nauugnay sa mga mahalagang patakaran ng bansa tulad ng Antarctic observation at nuclear facilities. Ang aming planta ay nagpatuloy sa zero overtime sa mahabang panahon, ngunit mula noong katapusan ng nakaraang taon, pinayagan na namin ang overtime, lalo na para sa mga dayuhang kawani na nagnanais na madagdagan ang kanilang kita. Ang aming lugar ng trabaho ay may iba't ibang uri ng tao, mula 20s hanggang 70s, lalaki at babae, mula sa Vietnam, China, South Korea, at Japan. Dahil ang aming parent company ay isang trading company para sa air conditioning equipment at electrical equipment, ipinagmamalaki namin ang aming mga pasilidad para sa air conditioning at lighting. Ang posisyong ito ay may maraming maliliit na gawain, tulad ng mga koneksyon gamit ang soldering iron. Maraming gawain ang nangangailangan ng sipag at konsentrasyon, ngunit dahil ang aming kumpanya ay gumagawa ng maliit na dami ng iba't ibang produkto (50-200 piraso bawat produkto sa isang pagkakataon), hindi mo gagawin ang parehong gawain nang libu-libong beses. Kami ay flexible na tutugon sa iyong pamumuhay, kabilang ang mga araw ng trabaho, linggo, at oras. Sa kabilang banda, tinatanggap din namin ang mga taong gustong magsimula bilang full-time at maging regular na empleyado sa maikling panahon.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
・ Kinakailangan ang sulat ng pagpapakilala mula sa Hello Work para sa aplikasyon (maliban sa online self-application mula sa Job Seeker My Page). Kahit na ito ay isang part-time na alok, tinatanggap din namin ang full-time at regular na empleyado. ・ Ang iba't ibang insurance ay sasali depende sa oras at bilang ng mga araw ng trabaho.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/06/07）
