Security Staff (Traffic Guidance) Part-time, 3 days/week~, Daily Pay

Traffic control security services sa iba't ibang contract facilities at construction sites. Crowd management security services para sa events, festivals, fireworks displays, New Year's visits, concerts, etc. Vehicle guidance at management services sa parking lots ng shopping centers, etc.

Ang aming company concept ay: serious ~ relaxed ~ company. Kami ay security company na nakabase sa Soka at Yashio cities, community-focused at local company. Mangyaring makipag-usap sa amin tungkol sa inyong mga kagustuhan.

Nagtatag ng 15 taon, ang kasaysayan ng kumpanya ay bago pa lamang at patuloy na lumalaki, kaya't ang organisasyon sa loob ng kumpanya ay patuloy ding lumalaki at may maraming posisyon para sa mga manager at post, kaya may mga pagkakataon. Halimbawa, bilang isang security guard, posible ang pag-angat mula sa field - edukasyon - sales - control - management, at sinusuportahan din namin ang indibidwal na malayang pagtatayo ng negosyo. Sa loob ng kumpanya, hinihikayat namin ang pagkuha ng mga kwalipikasyon para sa pagpapahusay ng kasanayan at karera, at binibigyan namin ng diin ang pagpapaunlad ng kakayahan ng indibidwal. Sa partikular, sa industriya ng seguridad, simula sa 2nd grade na traffic guidance security, maaari kang kumuha ng 2nd at 1st grade para sa crowds at facilities, at ang mga instructor ng bawat seksyon. Para sa mga walang karanasan sa pag-aaral, nagsasagawa kami ng mga study group at sinusuportahan namin ang bawat isa sa pagkuha nito. Ang mga kwalipikasyon ay pagmamay-ari ng indibidwal, kaya't ito ay pinahahalagahan sa labas ng kumpanya kapag naglilipat ng trabaho, atbp., kaya posible ang differentiation. Maaari mong gawing isang pagkakataon ang paglipat ng trabaho, hindi isang krisis. Bukod pa rito, sa kumpanya ng civil engineering at construction na nakuha sa pamamagitan ng M&A, kulang din kami sa mga civil engineering construction manager, at tulad ng seguridad, posible ang pagpapahusay ng kasanayan at karera sa pamamagitan ng pagkuha mula sa 2nd grade hanggang 1st grade ng civil engineering construction manager. Sinusuportahan din namin ang paglipat ng trabaho mula sa seguridad patungo sa kumpanya ng civil engineering at construction. Sa pamamagitan ng paglipat ng trabaho/paglipat ng kumpanya, ang mga kondisyon ng trabaho ay tiyak na magbabago nang malaki. Parehong industriya ang may parehong problema ng kakulangan sa mga tauhan at kwalipikadong tao, at pagtanda, ngunit umaasa kami na ang pagkuha ng mga kwalipikasyon, patuloy na pag-aaral, at pagpapasa nito sa mga empleyado ay magiging pilosopiya at kultura ng kumpanya, at magpapatuloy. Lubos kaming umaasa.