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有奖金有退职金社保齐全有加薪可自驾通勤提供交通费
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应聘截止2026/07/31
受理日期2026/05/01
招聘编号23040-05639761
简单来说
简明语言·自动生成这是IT・技术的工作。周六周日休息，年间休息120天。可以开车通勤。
工作内容
＜製品開発＞ＧＩＳエンジン（業務システムに地図機能の組込みが 簡単にできる）やそれを利用した顧客向けシステムの開発
＜受託開発＞お客様と目的を共有し対等な立場でコンサルティング しながら、設計・開発・テスト・導入・保守までを担当 ユーザー目線を持った開発が行えるよう営業支援やテクニカルサポ ートも担当しながら、設計からテストまで幅広くこなせる技術者を 目指していただきます。
【変更範囲：変更なし】
- 開発言語／Ｃ＃、ＨＴＭＬ／ＣＳＳ，ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ（Ｊ Ｓ），ＰＨＰ ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は不要です）
薪资·补贴
基本工资基本工资（月均）或时薪：216,000日元–388,800日元
奖金有（每年2次）
加薪有（每月2.00–5.00%）
固定加班费有（34,000日元–61,200日元） / 附注: 无论是否进行加班都按20小时支付；如果超过，另行支付
交通补贴每月上限50,000日元
工资结算日月末
发薪日每月25日发薪
工作方式
工作时间裁量労働制 就業時間１9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項専門業務型裁量労働制 所定労働日に勤務した場合１日の所定労働時間は９時間労働したも のとみなす。
休息时间60分钟
加班有（月均20小时） / 36协定无特别条款
休息日周六, 周日, 节假日, 其他 / 年末年初休假 / 满6个月后年假10天
年休天数120天
雇佣·合同
雇佣形态正式员工
雇佣期间无固定期限
试用期有（6个月；劳动条件与正式录用相同）
待遇·福利
加入保险社会保险齐全（健康·厚生年金·雇用·工伤）
退职金有（工龄10年以上）
宿舍/公司住房无
福利
・奨学金返済応援制度 ・資格取得応援制度 ・社外セミナー参加費会社負担 ・図書購入費会社負担 ・飲料水、珈琲、おやつ提供 ・休憩、食事スペースあり ・服装自由 ・自転車通勤応援（購入費補助、通勤費） ・愛知県ファミリーフレンドリー企業認定 ・豊橋市子育て応援企業認定（Ｒ２年度特別賞）
自驾通勤可
停车场有
应聘·选拔
所需经验
必要な経験・知識・技能等必須 ３年以上の実務経験／Ｃ＃・ＲＤＢを用いた．ＮＥＴ Ｆｒａｍｅ ｗｏｒｋ開発経験（３年以上）／ＪＳやＰＨＰ等を用いたＷｅｂ開 発経験／Ｒｅａｃｔｊｓ等のフレームワーク・ツールの使用経験
年龄64岁以下 / 上限为退休年龄 / 理由: 招聘65岁以下的人员（退休年龄为65岁）
招聘人数1人
选拔方式面试（预计2次）, 书面筛选, 笔试, 其他
结果通知书面筛选后 / 面试后 / 书面：到达后7日内 / 面试：7日内
关于公司
株式会社 マップクエスト
业务内容
・業務用ＧＩＳエンジン（業務システムに地図機能が組込めるソフ トウェア）の開発と販売 ・受託開発、ＩＴコンサルティング、ＧＩＳの啓蒙活動
公司特色
ＧＩＳ（地理情報システム）に特化したシステム開発会社です。 自社開発の製品を持ちそのライセンス販売を主力とし、残業の大幅 な削減によりワークライフバランスを実現しています。
来自单位的留言
＜社長からのメッセージ＞『ビジネスニーズに合ったＧＩＳ技術の提供と活用法の追求』が私 たちのミッションです。『お客様に最高のＧＩＳ体験を提供する』 ため、現在はクラウドネイティブな現代に合った『新たな価値を生 み出す空間分析プラットフォームの創造』に取り組んでいます。こ のミッションを達成するために、『人の成長』と『継続的な研究開 発』に投資を続けています。 付加価値を創造して活発な取引を生み出し経済を豊かにすること、 それが企業の社会貢献であり、使命です。 私たちは『顧客の幸せ・社員の幸せ・会社の幸せの３つの幸せ』を 経営理念に掲げて、日々の仕事に取り組んでいます。 ＧＩＳがもたらす付加価値は”街づくり”に関わるもので、自分の 働きによって街を快適にしていくという実感があります。『システ ム内で閉じたＩＴ』ではなく『社会に開かれたＩＴ』に携わってい る確かな手応えを一緒に味わいませんか？
员工人数其中兼职：3人
注册资本60,000,000日元
成立年份1992年
其他信息（来自招聘票）
選考応募前に会社見学、説明会の希望があれば対応致します。 書類選考後に技術試験（ｔｒａｃｋ）を受けて頂きます。
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/05/30）
