Deskripsyon ng trabaho
Pagsuporta sa mga manggagawa sa pagpapaandar ng organisasyong pang-fuel na nagsasagawa ng pagpapatakbo ng mga bomba at balbula sa paglilipat at pagtanggap ng gasolina. Pagkakabit at pagtatanggal ng hose sa loading arm, pag-check ng koneksyon ng bonding cable habang nagbibigay ng gasolina o tumatanggap ng gasolina mula sa mga barko at barge. Pagsukat ng gauge ng gasolina, pagkuha ng sample. Pagpapanatili sa magandang kondisyon ng mga pasilidad ng drainage, mga gusali at bodega, at mga tangke ng imbakan. Pag-aaral at paggawa batay sa mga bagong gawain at teknikal na kinakailangan sa pamamagitan ng pagsasanay. Pagsasagawa ng iba pang kaugnay at karagdagang mga tungkulin. (Saklaw ng pagbabago: Sa loob ng saklaw ng kahulugan ng tungkulin sa Annex 1 ng Pangunahing Kasunduan sa Paggawa)
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Aplikasyon at pagpili
Kinakailangang Karanasan, Kaalaman, Kakayahan, atbp.
Mahalaga: Kaalaman sa pangunahing operasyon ng mga gawain sa pagbibigay ng gasolina, mga pamamaraan ng kaligtasan, at tamang paghawak ng mga produktong petrolyo. Kasanayan sa pagpapatakbo ng mga kagamitan sa pagbibigay ng gasolina (tulad ng mga bomba, hose, at kaugnay na kasangkapan). Kaalaman sa mga pamantayan sa kaligtasan sa lugar ng trabaho at pagsunod sa iba't ibang mga regulasyon.
Lisensya/Kwalipikasyon: Tagapamahala ng Mapanganib na Materyales (Class Hei) (Kinakailangan)
Lisensya sa Pagmamaneho ng Ordinaryong Sasakyan (AT limited okay) (Kinakailangan)
Tungkol sa kumpanya
Stationed military labor business na may kaugnayan sa U.S. Navy Sasebo Base 'MP'
Ang employer ay ang bansa at ang user ay ang U.S. military. Nagsusumikap kami na palakasin ang pagtatrabaho ng mga taong may kapansanan.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Tungkol sa resulta ng pagpili, ang abiso ay mula sa U.S. Forces. May practical exam (physical test).
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/07/22)















